百亿私募创始人的A面和B面

过去几年，之所以坚持以面对面的方式深度访谈私募创始人，是因为交易门相信，只有深入的交流，才会碰撞出有意义的火花。今天，我们来回顾下创始人的深度思考，也请主编分享下她眼中的大佬不为人知的一面。
01

聚宽投资：两年！从谷底到百亿，聚宽投资不为人知的故事

大佬眼中的自己
在目前百亿量化私募的队伍中，聚宽的文化和形态独具一格。“互联网背景”，“热爱交易”，“工匠精神”，“本分做事”，这些高斯蒙等创始人身上的基因，也都深深影响了聚宽的企业基因。

正是因为有一群热爱交易、热爱科技、骨子里渴望自由和成长的人，才成就了现在的聚宽，也让高斯蒙和王恒鹏得以带领团队，在短短两年的时间内就触底反弹，从创业最低谷重新出发，突破百亿管理规模。

聚宽2周年管理层开会时的高斯蒙

2021年12月王恒鹏接受交易门采访

交易门眼中的大佬

在我们访谈过的百亿私募大佬中，聚宽是最不像“量化”私募的一个，他们的感觉更像是一个互联网公司。创始人低调，随和，出差只住便捷酒店，扁平化的文化，这些互联网人的标签中，也透出坚定和直率的文化底色。

02世纪前沿：独家：“馨敌”组合拳，量化终身干

大佬眼中的自己：
度过了2020年运营高峰期“救火”的难关，过去两年，吴敌和陈家馨带着团队完成了从高频向中低频股票研发的转型。他们花了大量时间升级研发平台，梳理研究流程，思考怎么样让更多人顺畅加入进研究过程。2021年12月吴敌参加德州扑克公益比赛2021年8月陈家馨接受交易门采访

交易门眼中的大佬

两位创始人都是加班狂，不善言辞。人狠话不多。对朋友真诚直率，一针见血。他们非常坚定地知道自己的目标，并且并肩奋斗。从大学时代就生成的战斗友谊，在一次次的实战和挑战中加固并延展。

03启林王鸿勇：让公司活得越久越好

大佬眼中的自己：
王鸿勇在最初进入量化行业时，也曾经觉得自己的“策略很厉害，理念很先进，代码很值钱”。然而现在经历多了，认知则有所不同。

他告诉我，过去三五年，可能个人英雄主义在量化行业还行之有效。一个人就能搞定从数据到策略和交易全过程，但随着行业深化发展，对于量化的每个环节精细化要求的提升，单独依赖个人力量的时代已经过去。因此“团队作战”也是启林内部非常强调和看重的一点。

王鸿勇在2021年启林投资办公室接受交易门采访2021年12月王鸿勇参加德州扑克公益比赛

交易门眼中的大佬

王鸿勇低调，谦逊，性格中既有理工男的羞涩、工程师的缜密，也开始有企业家的沉稳。在事业蒸蒸日上的日子里，始终保持着自己朴实的底色。对于不同人的意见，心怀若谷。另外，德州扑克也打得相当不错。

04因诺进化论

大佬眼中的自己：
目前因诺共有70多位成员，投研团队50多人，并且仍在持续补充优秀人才。我了解到，研究总监李爽所主要带领的投研团队中，至少有四个人已经有自己成熟的策略在运行了，相当于准基金经理的角色。这四个人中，又有两人在带领新人做新的策略。这样的机制，比起几年前刚刚构建的时候已经完善了许多。因诺资产徐书楠2021年在北京办公室接受交易门采访因诺资产研究总监李爽2021年在北京公司接受交易门采访

交易门眼中的李爽和徐书楠

李爽给人感觉是社恐宅男，心无城府。只有聊到他自己的策略思路和让他放松的游戏时会打开话匣子。徐书楠是经验丰富的量化界骁将，对于量化行业极有感情也有非常强的信念。

05明汯投资裘慧明：跟世界上最聪明的人博弈

大佬眼中的自己：
如果把创立对冲基金的动因指向一次朋友间不以为意的斗嘴，显得有点戏剧化。那么交易带给裘慧明的挑战，可以理解成更深层次的动力。“现在量化（交易）吸引了世界上越来越多的高精尖的人才，哈佛、普林斯顿的博士。对我来说，这就像一个竞赛，你是在跟世界上最聪明的人博弈，在智力上是有一些挑战的。”裘慧明说。

交易门眼中的大佬

裘总精力旺盛，凌晨1点睡觉，7点起床，数十年如一日。对工作极其专注，交易日上午9点到下午3点，他不见人，不接电话。生活简朴，可以在同一家店吃面条连续吃一个多月。

点击阅读交易门对明汯投资创始人的专访报道：跟世界上最聪明的人博弈END
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